Woordenschat semester 2
WOORD UITLEG ZIN
De financieel-economische wereld en de arbeidsmarkt
headhunters Gaan in scholen en bedrijven De headhunters waren
op zoek naar geschikte op zoek naar ervaren
werknemers voor een bepaald softwareontwikkelaars
bedrijf om toe te voegen aan
hun team
Outplacementbureau Bekommeren zich om Het
s ontslagen werknemers van een outplacementbureau
zekere leeftijd die anders hielp de werknemers bij
moeijilijk nieuw werk vinden het vinden van nieuwe
banen na de
reorganisatie
Rekruteren Rekruteren Het bedrijf begon met
het rekruteren van
nieuwe medewerkers
om de groeiende vraag
naar hun producten aan
te kunnen.
Knelpuntberoep Beroep waarvoor moeilijk Het onderwijs kampt
geschikt personeel wordt met een ernstig tekort
gevonden aan wiskundeleraren,
wat een typisch
voorbeeld is van een
knelpuntberoep.
Vacature Openstaande betrekking De vacature voor een
ervaren
marketingmanager
werd breed
geadverteerd op
verschillende jobboards
en sociale media-
platforms.
Kaderpersoneel Werknemers met hogere Het kaderpersoneel van
functies binnen een bedrijf het bedrijf bestond uit
ervaren managers en
directeuren die
strategische
beslissingen namen.
Barema Loonschaal De lonen binnen het
bedrijf werden
vastgesteld volgens het
barema, waarbij
rekening werd
gehouden met ervaring
, en functieniveau.
Commissieloon Percentage op de verkoop De verkoper verdiende
niet alleen een vast
salaris, maar ook een
commissieloon op basis
van zijn
verkoopprestaties.
extralegaal Bijkomende, niet bij wet Naast het basissalaris
voorgeschreven voordelen bood het bedrijf
voor een werknemer verschillende
extralegale voordelen,
zoals een bedrijfswagen
en maaltijdcheques.
Anciënniteit Dienstjaar Met elke dienstjubileum
nam de anciënniteit van
de werknemer toe, wat
resulteerde in extra
vakantiedagen en
andere voordelen.
sabbatjaar Jaar waarin niet gewerkt wordt, Na tien jaar dienst
maar waarin tijd gespendeerd besloot ze een
wordt aan onderzoek, sabbatjaar te nemen
studiereizen,… om te reizen en nieuwe
ervaringen op te doen.
Quota Evenredig aandeel, aantal dat De verkoopteams
vooraf bepaald wordt kregen elk kwartaal een
verkoopquota
toegewezen om te
halen om de doelen van
het bedrijf te bereiken
Workaholic Iemand die verslaafd is aan Ze was zo'n workaholic
werken dat ze regelmatig tot
laat in de avond op
kantoor bleef om aan
projecten te werken
Burn-out Geheel van medische en/of Na maanden van
psychische klachten die het overwerk en stress
gevolg zijn van langdurige raakte hij uiteindelijk in
stress een burn-out en moest
hij een paar maanden
vrij nemen om te
herstellen.
duobaan Betrekking die door twee In haar duobaan werkte
werknemers gedeeld wordt ze de ene helft van de
week als lerares en de
andere helft als
freelance schrijver.
leefloon Uitkering ban het OCMW aan Mensen met een laag
personen die geen inkomen inkomen kunnen in
, hebben aanmerking komen voor
een leefloon van de
overheid om in hun
basisbehoeften te
voorzien.
Stiptheidsactie Een protestmiddel waarbij Het personeel voerde
wetten, voorschriften en regels een stiptheidsactie uit
nauwgezet nageleefd worden door strikt de regels te
om zo de productie te volgen als protest tegen
verminderen en de efficiëntie de voorgestelde
te verlagen loonverlagingen.
De gouden handdruk Een soort van Na zijn pensionering
ontslagvergoeding. Een bedrag ontving de CEO een
dar als afvloeiingsregeling aanzienlijke gouden
wordt betaald aan meestal handdruk als dank voor
hooggeplaatste, zijn jarenlange dienst
leidinggevende werknemers,
bij beëindiging van de
arbeidsovereenkomst
Dienstencheque Betaalmiddel waarbij iemand Het gezin maakte
een werknemen van een gebruik van
erkende onderneming kan dienstencheques om
betalen voor huishoudelijk huishoudelijke taken
werk. Met dat middel wil de zoals schoonmaken en
overheid de strijd tegen strijken uit te besteden.
zwartwerk aangaan
Glazen plafond Onzichtbare barrière die Ondanks haar
aangeeft dat vrouwen het bekwaamheid en
moeilijk hebben om tot de ervaring, kon ze niet
hoogste functie in een verder klimmen op de
onderneming op te klimmen. carrièreladder vanwege
het glazen plafond dat
vrouwen in de
organisatie tegenhield.
Positieve Bepaalde bevolkingsgroepen Het bedrijf voerde een
discriminatie opzettelijk bevoordelen beleid van positieve
wanneer kandidaten voor discriminatie om meer
eenzelfde vacature even diversiteit in het
geschikt zijn. personeelsbestand te
bevorderen.
Maximumfactuur Maximale kosten die de In sommige landen is er
overheid aanvaardbaar acht een maximumfactuur
voor medische verzorging en voor gezondheidszorg,
onderwijs wat betekent dat
patiënten niet meer
hoeven te betalen dan
een vastgesteld bedrag
voor medische
behandelingen.
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur louisedebus. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €7,66. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.