Tentamen cijfer 8,5
Overzicht van alle jurisprudentie + berekeningen van arbeidsrecht (arbeidsongeschiktheidspercentage etc.).
Ook een schema van de verschillende wia-uitkeringen + schema van verschillende manieren waarop aovk beëindigd kan worden.
Jaar 2 hbo rechten Hogeschool Utrecht
Samenvatting Werk en Inkomen (Arbeidsrecht en Sociaal zekerheidsrecht) HBO-rechten en SJD
Samenvatting Arbeidsrecht - Arbeidsrecht begrepen
Tout pour ce livre (66)
École, étude et sujet
Hogeschool Utrecht (HU)
HBO Recht
Arbeidsrecht
Tous les documents sur ce sujet (16)
Vendeur
S'abonner
suomalainen
Aperçu du contenu
Jurisprudentie Sociaal Recht
Groen/Schoevers – sprake van arbeidsovereenkomst?
Of er sprake is van een arbeidsovereenkomst, moet (naast art. 7:610 BW) worden
beoordeeld aan de hand van de feiten en omstandigheden van het geval:
Hebben partijen de totstandkoming van een arbeidsovereenkomst beoogd?
Hebben partijen feitelijk uitvoering gegeven aan de overeenkomst?
X/Gemeente Amsterdam – Groen/Schoevers 2.0
Het is niet van belang of partijen de bedoeling hadden om een
arbeidsovereenkomst aan te gaan of niet
Er moet puur worden gekeken naar de rechten en plichten
In hoeverre voldoen deze aan de criteria van art. 7:610 BW?
Nieuwe beslisboom; spreekt Groen/Schoevers tegen
Rechtsregel: kijk naar partijafspraken; is er voldaan aan art. 7:610 BW?
Zo nodig oplossen met Haviltex-maatstaaf (niet alleen kijken naar taalkundige
uitleg, maar ook kijken naar partijbedoeling en elkaars verwachtingen).
Arrest Imam – gezagsrelatie?
Onderscheid tussen formele en materiële gezagsverhouding:
Formeel: verplichte tijdstippen, vakantie in overleg etc.
Materieel: invulling van werkzaamheden zelf (bijvoorbeeld inhoud van
gebedsdienst, lesgeven etc.)
Rechtsregel: er is sprake van een arbeidsovereenkomst als er een formele
gezagsverhouding aanwezig is, ook al heeft iemand veel vrijheid binnen zijn
inhoudelijke werkzaamheden.
Arrest ABN AMRO/Mahli – uitzendovereenkomst arbeidsovereenkomst?
Rechtsregel: het is niet mogelijk om van een uitzendovereenkomst met de ene
partij, (stilzwijgend) een arbeidsovereenkomst te maken met de andere partij.
De rechtszekerheid verzet zich tegen een geruisloze overgang van een
uitzendovereenkomst met de uitlener naar een arbeidsovereenkomst met de inlener.
Daarbij betrekt de Hoge Raad dat het voor geen van de partijen duidelijk is wanneer
deze arbeidsovereenkomst dan precies zou zijn aangegaan.
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur suomalainen. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €9,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
