Dissertation
Beschrijvend rapport arbeid en inkomen CAO
- Cours
- Établissement
- Book
Vormgeving en toepassing van de begrippen flexibiliteit, decentralisatie en differentiatie in een collectieve arbeidsovereenkomst.
[Montrer plus]
Livre connecté
Titre de l’ouvrage:
Auteur(s):
- Édition:
- ISBN:
- Édition:
Plus de résumés pour
-
Samenvatting Arbeidsrecht begrepen - module Arbeid SJD
-
Samenvatting Werk en Inkomen (Arbeidsrecht en Sociaal zekerheidsrecht) HBO-rechten en SJD
-
Samenvatting Arbeidsrecht - Arbeidsrecht begrepen
1 vérifier
Par: marcboomsma • 2 année de cela
Vendeur
S'abonner
StudentSJDHU
Avis reçus
Aperçu du contenu
Portfolio Arbeid en Inkomen basisBeschrijvend rapport
Studentnummer
Sociaal Juridische Dienstverlening deeltijd
Datum 16 september 2020
Versie 2
, Portfolio Arbeid en Inkomen| Henk Ank 1703842
Inhoudsopgave
Rapport................................................................................................................... 2
Adviesbrief............................................................................................................. 6
Rapport
Inleiding en organisatie
Sinds 2015 ben ik werkzaam bij uitzendbureau Tempo Team onder label Inhouse Services als recruiter voor alle
inhouse klanten in regio Zuid Holland. Tempo Team valt onder Randstad Groep Nederland (hierna; RGN)
bestaande uit o.a. Randstad, Tempo Team en Yacht.Tempo Team is op dit moment het op één na grootste
uitzendbureau van Nederland. Anno 2020 staat Tempo Team Nederland onder leiding van Werner Klaassen.
Vanwege de bekendheid en positie op de Nederlandse arbeidsmarkt brengt dit veel voordelen met zich mee voor
onze klanten en flexwerkers. Met 260 vestigingen en 1350 eigen medewerkers hebben wij altijd de juiste mensen
voorhanden. Dagelijks zenden wij ongeveer 28.000 flexkrachten naar klanten uit. Wij bieden verschillende
diensten aan, zoals tijdelijk personeel, werving en selectie voor vast personeel, HR advies, Payrolling voor
klanten die minder personeelsadministratie willen bijhouden en bieden we opleidingstrajecten op maat aan voor
onze flexwerkers.
Mijn kerntaak bestaat uit het matchen van de werkgever zijn wensen aan die van een werknemer, waardoor de
vacature vervuld kan worden. Dit doe ik d.m.v. search engine optimization (hierna; SEO) schrijven, voeren van
sollicitatiegesprekken, coachen van kandidaten gedurende de sollicitatieprocedure, verrichten van
administratieve werkzaamheden omtrent het wervingsproces, searchen via Monsterboard, werk.nl en nog veel
meer. Daarnaast ben ik met verschillende gemeentes in contact om werklozen aan een baan te helpen bij een
van onze klanten.
Een collectieve arbeidsovereenkomst (cao) komt tot stand door de werkegver(s) of werkgeverorganisatie(s),
waarin voornamelijk arbeidsvoorwaarden worden vastgelegd. Een cao is een schriftelijke overeenkomst waarin
afspraken over arbeidsvoorwaarden staan, bijvoorbeeld over loon, werktijden of pensioen en het geldt voor een
grote groep mensen. In dit rapport behandel ik de cao waar Tempo Team gebruik van maakt, namelijk het RGN
cao. RGN heeft een cao voor vaste medewerkers van RGN.
De centrale onderleggen van deze bedrijfs-cao zijn 7 RGN principes;
1. Als je hier werkt, zet je betekenisvol werk centraal.
2. Je wilt continu jezelf en je resultaten verbeteren. Dit betekent dat je experimenteert, leert en je blijft aanpassen
aan de veranderende wereld.
3. Je verrast klant en kandidaat met jouw persoonlijke benadering, ondersteund door technologie en data.
4. Je communiceert transparant en geeft oprechte feedback (dus ook complimenten).
5. Je doet het niet alleen. Samenwerking vraagt zelfreflectie (en dus laat je je ego thuis).
6. Je werkt aan je fysieke en mentale conditie; inspanning en ontspanning gaan hand in hand.
7. Vanuit kracht en zelfvertrouwen draag je bij óf je besluit je horizon te verleggen. Je gaat altijd beter weg dan je
gekomen bent.
Kortom: Als de RGN medewerker groeit, groeit Randstad Groep Nederland ook!
2
Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:
Qualité garantie par les avis des clients
Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.
L’achat facile et rapide
Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.
Focus sur l’essentiel
Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.
Foire aux questions
Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?
Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.
Garantie de remboursement : comment ça marche ?
Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.
Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?
Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur StudentSJDHU. Stuvia facilite les paiements au vendeur.
Est-ce que j'aurai un abonnement?
Non, vous n'achetez ce résumé que pour €6,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.
Peut-on faire confiance à Stuvia ?
4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)
78998 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours
Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans