Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien
logo-home
Onderzoek & Statistiek, samenvatting H1 t/m 7 €3,99   Ajouter au panier

Resume

Onderzoek & Statistiek, samenvatting H1 t/m 7

1 vérifier
 6 vues  1 fois vendu
  • Cours
  • Établissement
  • Book

In deze samenvatting wordt de theorie kort en bondig weergegeven van H1 t/m H7 van het boek 'Cijfers spreken'. In deze samenvatting zijn geen formules meegenomen, enkel theorie. Ook handig voor Onderzoek & Statistiek II (jaar 2), om je kennis op te frissen.

Aperçu 3 sur 20  pages

  • Non
  • Hoofdstuk 1 t/m 7
  • 23 novembre 2021
  • 20
  • 2020/2021
  • Resume

1  vérifier

review-writer-avatar

Par: vplat • 11 mois de cela

avatar-seller
Onderzoek & Statistiek Cijfers spreken



Hoofdstuk 1 Onderzoek: goed beginnen
Onderzoek  een doelgerichte activiteit om voor het helpen van oplossen van een
onderkend probleem kennis op te doen die nieuw is.
Je spreekt van onderzoek als:
- Het verzamelen van kennis nieuw is
- Het een hoger doel heeft; het oplossen van een onderkend probleem
- Je het actief doet  het ‘overkomt’ je niet (zoals wanneer je het nieuws kijkt)
- Het doelgericht is
- Alle stappen moeten volledig op het doel gericht zijn
Zuiver wetenschappelijk onderzoek of fundamenteel onderzoek
 Als onderzoek in de 1e plaats ten dienste staat van de ontwikkeling van de wetenschap
Toegepast onderzoek  gaat om het hanteren van bekende en beproefde methoden om
over nieuwe problemen kennis te verwerven
Praktijkgericht onderzoek het accent ligt op de bruikbaarheid: in je werk iets ermee
kunnen doen, je handelen erop baseren. Draagt bij aan de praktijk te verbeteren of een
praktijkprobleem op te lossen.
Empirie  Waarneembare werkelijkheid (ook d.m.v. instrumenten, vragenlijsten e.d.)
Wetenschappelijk verantwoord onderzoek moet voldoen aan de volgende eisen:
- Objectiviteit: de onderzoeker moet open staan voor alle uitslagen
- Controleerbaarheid: de onderzoeker moet alles kunnen verantwoorden, elke stap
moet duidelijk zijn. Geen halve waarheden/resultaten publiceren
- Herhaalbaarheid: het onderzoek moet zo opgezet zijn, dat anderen het kunnen
overdoen.
- Systematiek: onderzoekers moeten consequent zijn en houden de samenhang van
alles waar ze mee bezig zijn in de gaten
(Onderzoeks)methodologie
 leer die zich bezig houdt met het voorkomen en oplossen van fouten.
 Levert regels en technieken om wetenschappelijk verantwoord onderzoek te doen
 Verhoogt de controleerbaarheid
Oneigenlijke motieven  reden van onderzoek is het uitstellen van beslissing, eigen gelijk
bevestigen of een toch al genomen beslissing ondersteunen
Probleemstelling  de vraag die door het onderzoek moet worden beantwoord
(onderzoeksvraag). Onderzoek moet leiden tot een conclusie. Zonder goede
probleemstelling is er geen goed antwoord mogelijk. Wordt altijd als vraag geformuleerd.
De doelstelling heeft te maken met het waarom en gaat om wat je wilt bereiken, de
probleemstelling met het wat en wat je moet weten.
Een probleemstelling moet concreet, scherp en ondubbelzinnig worden geformuleerd. Er
wordt zo eenduidig mogelijk in aangegeven wat alle begrippen en termen inhouden. Ideale
geval: dat iedereen die ermee aan het werk zou gaan tot een gelijke uitslag komt.

,Onderzoek kan geen antwoord geven op een vraag waarin een oordeel besloten ligt. (bijv.
goed/slecht etc.) Oordelen zijn subjectief.
Een probleemstelling is doorgaan zo veelzijdig dat een opsplitsing in deelvragen nodig is.
Die deelvragen moeten dan stuk voor stuk beantwoord worden voordat je een antwoord op
de hoofdvraag kunt geven. Deelvragen kunnen ook nog weer worden opgesplitst door deel-
deelvragen
Een definitievraag (wat is…) is geen deelvraag, want maakt geen deel uit van de
probleemstelling.
Onderzoeksproces in fasen:
1. Verhelderen van de achtergrond en de doelstelling
► Oriënteren op het probleem.
► Intensief contact met eventuele opdrachtgever.
► Literatuuronderzoek  vooral bestaande theoretische kennis en
onderzoeksuitkomsten van andere onderzoeken
► Deskresearch  Gegevens die door anderen en met een ander doel zijn
vergaard. (bijv. bevolkingsgegevens van het CBS etc.)
2. Formuleren van de probleemstelling
3. Ontwikkelen van de onderzoeksopzet
o Methodologen hechten veel waarde aan dat het verloop van het onderzoek
van te voren is bedacht, gepland en voorzien. Dat is de beste garantie voor
het vermijden van fouten en het onder controle houden van het onderzoek
4. Verwerven van gegevens
5. Verwerken en analyseren van gegevens
6. Interpreteren van gegevens; conclusies trekken
7. Evaluatie en terugkoppeling van het probleem
o Kan het probleem dat het onderzoek moest helpen oplossen ook
daadwerkelijk met de nieuwe kennis worden aangepakt?
8. Rapporteren
o Ook mislukt onderzoek is het publiceren waard

Cyclisch verloop  Het onderzoeksproces verloopt zelden rechtlijnig, je kan soms weer
terug gaan om een fase bij te stellen en ook hoeft het 1 niet altijd ‘af’ te zijn voor je aan de
volgende fase begint. Er ontstaan daardoor lussen in het proces
Onderzoekscyclus  Wanneer een resultaat nieuwe vragen oplevert en je na fase 8, weer
naar fase 1 gaat voor een vervolgonderzoek.
Kwantitatief onderzoek  hoeveel, hoe vaak, hoe is het gemiddeld, wie is het meest…
Meten, lijstjes, vragenlijsten, enquêtes, statistiek.
Vaak grote aantallen. ‘weinig over veel’
Kwalitatief onderzoek  hoe werkt iets, wat motiveert mensen om…
Diepgaand interviewen, open observaties
Kleinere aantallen. ‘veel over weinig’

, Hoofdstuk 2 Gegevens verwerven: meten
Objecten  Bij wie of wat? Daar waar het onderzoek over gaat. (ook wel
(onderzoeks)eenheid genoemd)
Variabelen  Wat je meet. (kenmerken waarin objecten kunnen verschillen, die belangrijk
zijn voor de onderzoeksvraag)
Meetwaarden  Wat levert het op? = onderzoekgegevens. Verschillende manieren van
meten, zowel getallen als woorden.
Onafhankelijke en afhankelijke variabelen de één wordt vaak beïnvloedt door de ander.
Bijv: Geslacht (onaf.) – Gewicht (afh.)
Leeftijd (onaf.) – Lengte (afh.)
Er kan daarin ook onduidelijkheid zijn, soms kan de wisselwerking beide kanten op werken.
Bijv: Cijfers  Motivatie
Meten  Elke toekenning van een waarde op een variabele aan een object
Meetinstrument  Het middel dat je gebruikt om een variabele te meten.
Definiëren  Het vastleggen van de betekenis van een begrip. Een afspraak tussen
mensen over wat ze met bepaalde begrippen bedoelen.
Operationele definitie  Omschrijft een begrip door de handelingen die je moet verrichten
en/of de criteria die je moet hanteren om te bepalen in hoeverre van dat begrip sprake is.
Bijv. volwassen kan je operationaliseren door 18+.
Operationalisatie  Het definiëren van een variabele. Door de operationaliseren maak je
duidelijk wat je precies onder een variabele verstaat en wat er moet gebeuren om deze te
meten. (Begrip zo omschrijven dat het meetbaar is)
Operationaliseren heeft een driedelig doel: ze maken onderzoeksgegevens
interpreteerbaar, onderling vergelijkbaar en herhaalbaar.
Het operationaliseren gaat vaak ook ten koste van de betekenissen die een begrip óók heeft.
Omdat je een betekenis bij operationalisatie vaak inperkt.
Indicatorvariabele  Een andere variabele om een ‘oorspronkelijke’ variabele op indirecte
wijze te meten, doordat deze anders niet direct waarneembaar is. Je kunt meer dan 1
indicator gebruiken om een begrip te operationaliseren.
Noemer  datgene wat in een breuk ‘onder de streep’ staat.
Variabele-zoals-bedoeld  (indicatoren)  operationalisatie  variabele-zoals-gemeten
Schaal  Het geheel van mogelijke meetwaarden van een bepaalde variabele.
Meetniveaus:
- Nominaal Kwalitatief
► Enkel namen/categorieën. Bijv. geslacht: man/vrouw, beroep, haarkleur
► Volgorde van meetwaarden is niet van belang
- Ordinaal
► Namen/categorieën waarbij de volgorde van de schaalwaarden van belang is.
► Bijv. opleidingsniveau: vmbo-havo-vwo. Aantal sterren, windkracht

Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:

Qualité garantie par les avis des clients

Qualité garantie par les avis des clients

Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.

L’achat facile et rapide

L’achat facile et rapide

Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.

Focus sur l’essentiel

Focus sur l’essentiel

Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.

Foire aux questions

Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?

Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.

Garantie de remboursement : comment ça marche ?

Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.

Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?

Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur Lstudent3. Stuvia facilite les paiements au vendeur.

Est-ce que j'aurai un abonnement?

Non, vous n'achetez ce résumé que pour €3,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.

Peut-on faire confiance à Stuvia ?

4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)

80796 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours

Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans

Commencez à vendre!
€3,99  1x  vendu
  • (1)
  Ajouter