Garantie de satisfaction à 100% Disponible immédiatement après paiement En ligne et en PDF Tu n'es attaché à rien
logo-home
Social Work Hanze - aantekeningen hoorcolleges Groepsdynamica 2020/2021 €2,99   Ajouter au panier

Notes de cours

Social Work Hanze - aantekeningen hoorcolleges Groepsdynamica 2020/2021

 12 vues  1 achat
  • Cours
  • Établissement

In dit document staan alle aantekeningen van de 5 hoorcolleges die voor het vak Groepsdynamica zijn gegeven. Samen met de samenvatting voor dit vak ben je helemaal compleet voor het tentamen!

Aperçu 2 sur 15  pages

  • 15 avril 2021
  • 15
  • 2020/2021
  • Notes de cours
  • W. vos
  • Toutes les classes
avatar-seller
Hoorcollege 1:
Groepen zijn eigen identiteiten.

Waarom groepsdynamica en sociale psychologie?:
 Iedereen maakt deel uit van groepen.
 Ontwikkelingen sociaal werk.  Je komt als hulpverlener te werken in een ‘team’/je
zit met ‘gezinnen’ aan tafel. We beslissen dingen niet in ons eentje.
 Identiteit: uniek vs erbij horen.  Need to belong.

Wat is sociale psychologie?:
De wetenschap die zich richt op de manier waarop gevoelens, gedachten en gedragingen
worden beïnvloed door de werkelijke dan wel voorgestelde aanwezigheid van anderen.
Belangrijke begrippen: invloed en de ander.
Sociale psychologie richt zich op invloed en anderen. Samengevat: sociale beïnvloeding (dit
bestudeert de sociale psychologie).

Sociale beïnvloeding: 3 invalshoeken.
- Intrapersoonlijke
- Interpersoonlijke
- Het perspectief van de groepsprocessen

Intrapersoonlijke perspectief: alles wat in een individu huist.
Interpersoonlijke perspectief: tussen, wat gebeurt er tussen mensen.
Perspectief van de groepsprocessen: er wordt gekeken op groepsniveau, wat gebeurt er
binnen de groep.

Wat is groepsdynamica?:
“Indien een vis ontdekkingen zou kunnen doen, dan zou zijn laatste ontdekking het bestaan
van water zijn. Pas op de kar van de visboer zou hij weten wat het betekent een water dier te
zijn… Het altijd aanwezige en dus vanzelfsprekende valt immers niet op.”

Groep en dynamica:
Groep: twee of meer interdependente (onderling afhankelijke) individuen die elkaar
beïnvloeden door interactie. Bijv. twee mensen in een relatie vormen een groep.

Dynamica: leer van de bewegingsverschijnselen, iets is dynamisch, iets is in beweging.
Simpele definitie: studie van gedrag van mensen in kleine groepen.

Grotere groepen worden massa’s.

Ideale groepsgrootte zakelijk: 6 à 7 personen.

92% is lid van groep van 2 of 3 leden. B: f(P,S). Gedrag (behavior) is de uitkomst van een
combinatie van persoonskenmerken en situatiekenmerken. P x S = gedrag.
Definitie groepsdynamica Lewin: de manier waarop groepen en individuen reageren op
veranderende omstandigheden.

Wat is het verband tussen sociale psychologie en groepsdynamica?:
Groepsdynamica is een onderdeel van de sociale psychologie.

, Waarom vormen mensen groepen?:
Waarom zoeken we contact met anderen? Mens zoekt contact  affiliatie  onze neiging
om contact te zoeken.

Waarom de neiging tot affiliatie?:
 Behoefte aan sociale vergelijking.  Wat vond jij van de toets?
 Behoefte om angst te verminderen.  Met anderen wordt onze angst handelbaarder.
 Behoefte aan informatie.
In de praktijk lopen deze dwars door elkaar heen en komen ze vaak tegelijkertijd voor.

Terug: waarom vormen wij groepen?:
 Evolutionaire/biologische verklaring:
Het groepsbestaan betekende bescherming  overlevingskans neemt toe en
voortplanting is mogelijk.
Het bestaan van groepen is in ons evolutionair voordeel geweest.
 Psychologische verklaring:
Er zijn allerlei persoonlijke behoeftes in de mens om onderdeel te zijn van iets
groters. Fundamentele neiging om erbij te horen  need to belong.
Uitgesloten worden activeert zelfde pijncentra als wanneer er sprake is van fysieke
pijn.
 Cognitieve verklaring:
Er zijn rationele/verstandige redenen te bedenken waarom we beter iets in een groep
kunnen doen  vele handen maken licht werk.

Wat kenmerkt een groep?:
 Interactie  omgang met elkaar, virtueel kan ook. Regelmatige interactie.
 Identiteit  besef van het zijn van een groep.
 Doelen  er wordt aan gemeenschappelijke doelen gewerkt. Dit is in een formele
groep vastgelegd, maar in een informele groep zijn de doelen impliciet aanwezig.
 Afhankelijkheid  interdependentie, onderlinge afhankelijkheid.
Wanneer deze kenmerken sterk aanwezig zijn, spreken we van een sterke groep.

Groepsontwikkeling:
6 fasen in de groepsontwikkelingstheorie:
1. Voorfase: groep is niet gevormd, voorbereiding van degene die de groep gaat
maken.
2. Oriëntatiefase: groep komt voor het eerst bij elkaar  kat uit de boom kijken
3. Machtsfase: conflictfase in het boek  invloed uitoefenen, mensen durven zich wat
meer te laten zien. Het wat staat centraal.
4. Affectiefase: stabilisatiefase in het boek  het hoe staat centraal, hoe privé of niet
gaan we met elkaar om.
5. Autonome fase: prestatiefase  groep is helemaal volwassen geworden, groep kan
zelfstandig (autonoom) bezig.
6. Afsluitingsfase: je rond de samenwerking af, je evalueert, je neemt persoonlijk
afscheid.

 Voorfase: formuleren doelstelling, etc.
 Oriëntatiefase: groep afhankelijk (inclusie).
 Machtsfase: strijd om invloed (controle).
 Affectiefase: onderlinge verhoudingen (cohesie).
 Autonome fase: volledig rijping (zichzelf kunnen zijn).
 Afsluitingsfase: afsluiting en afscheid.


Waarom blijven vrouwen in een relatie waarin ze mishandeld worden?:

Les avantages d'acheter des résumés chez Stuvia:

Qualité garantie par les avis des clients

Qualité garantie par les avis des clients

Les clients de Stuvia ont évalués plus de 700 000 résumés. C'est comme ça que vous savez que vous achetez les meilleurs documents.

L’achat facile et rapide

L’achat facile et rapide

Vous pouvez payer rapidement avec iDeal, carte de crédit ou Stuvia-crédit pour les résumés. Il n'y a pas d'adhésion nécessaire.

Focus sur l’essentiel

Focus sur l’essentiel

Vos camarades écrivent eux-mêmes les notes d’étude, c’est pourquoi les documents sont toujours fiables et à jour. Cela garantit que vous arrivez rapidement au coeur du matériel.

Foire aux questions

Qu'est-ce que j'obtiens en achetant ce document ?

Vous obtenez un PDF, disponible immédiatement après votre achat. Le document acheté est accessible à tout moment, n'importe où et indéfiniment via votre profil.

Garantie de remboursement : comment ça marche ?

Notre garantie de satisfaction garantit que vous trouverez toujours un document d'étude qui vous convient. Vous remplissez un formulaire et notre équipe du service client s'occupe du reste.

Auprès de qui est-ce que j'achète ce résumé ?

Stuvia est une place de marché. Alors, vous n'achetez donc pas ce document chez nous, mais auprès du vendeur LarissaSW. Stuvia facilite les paiements au vendeur.

Est-ce que j'aurai un abonnement?

Non, vous n'achetez ce résumé que pour €2,99. Vous n'êtes lié à rien après votre achat.

Peut-on faire confiance à Stuvia ?

4.6 étoiles sur Google & Trustpilot (+1000 avis)

73091 résumés ont été vendus ces 30 derniers jours

Fondée en 2010, la référence pour acheter des résumés depuis déjà 14 ans

Commencez à vendre!
€2,99  1x  vendu
  • (0)
  Ajouter